随着科技的飞速发展和产业结构的不断优化，江苏国能合金科技作为一家领先的合金材料研发与生产企业，一直致力于打造高素质的团队，推动科技创新和行业进步，为满足公司业务发展需求，现面向社会广泛招聘各类优秀人才，共同开创公司发展的新篇章。

公司概况

江苏国能合金科技是一家专注于合金材料研发、生产、销售为一体的高新技术企业，公司秉承“科技创新、质量至上”的理念，致力于为客户提供优质、高性能的合金材料产品，经过多年的发展，公司已在合金领域取得了显著的成就，并赢得了广大客户的信赖和好评。

招聘职位及要求

1、研发工程师（5名）

职责：

（1）负责合金材料的研发、实验及优化工作；

（2）分析并解决研发过程中遇到的问题；

（3）协助销售团队提供技术支持，参与客户沟通与交流。

要求：

（1）本科及以上学历，材料科学与工程、化学等相关专业；

（2）熟悉合金材料性能及制备工艺，具备一定的实验操作能力；

（3）具备良好的团队协作精神和沟通能力，具备较强的创新意识。

2、生产经理（3名）

职责：

（1）负责生产线的日常管理，确保生产安全、质量及进度；

（2）优化生产流程，提高生产效率；

（3）协调内外部资源，保障生产需求得到满足。

要求：

（1）本科及以上学历，机械、冶金等相关专业；

（2）熟悉生产流程管理，具备生产现场管理经验；

（3）具备较强的组织协调能力和团队协作精神。

3、销售经理（5名）

职责：

（1）负责公司产品的销售与推广，完成销售目标；

（2）挖掘潜在客户，拓展市场渠道；

（3）维护良好的客户关系，提供优质服务。

要求：

（1）本科及以上学历，市场营销、材料等相关专业；

（2）具备良好的沟通能力和谈判技巧，有较强的市场开拓能力；

（3）有团队协作精神，能够承受工作压力。

4、质量控制工程师（3名）

职责：

（1）负责产品质量检测与控制，确保产品质量符合标准；

（2）分析质量问题并制定相应的改进措施；

（3）参与质量管理体系的建设与维护。

要求：

（1）本科及以上学历，化学、材料等相关专业；

（2）熟悉质量管理体系及质量控制流程；

（3）具备较强的分析能力和解决问题的能力。

福利待遇与发展空间

1、公司为员工提供具有市场竞争力的薪资待遇和丰厚的福利补贴。

2、公司重视员工的个人成长与发展，为员工提供完善的培训体系和晋升通道。

3、公司提供良好的工作环境和氛围，鼓励员工创新、进取。

4、公司为员工提供五险一金、带薪年假、节日福利等社会保障。

招聘流程

1、在线投递：请将简历发送至招聘邮箱[email protected]，邮件主题请注明应聘职位。 简历请注明教育背景、工作经历、专业技能等详细信息。 简历格式建议为PDF格式。 简历投递截止日期：XXXX年XX月XX日。 面试安排：简历筛选通过后，公司将通过邮件或电话通知面试安排，面试包括初试和复试两个环节，面试时间将在邮件或电话中通知。 体检：面试通过后，公司组织体检，体检合格者即可正式入职。 入职：体检合格后，公司将发放入职通知函并安排入职培训。 培训与考核：公司为员工提供完善的培训体系并定期进行考核以确保员工的专业技能得到提升并满足公司的发展需求。 培训内容包括但不限于专业知识培训、技能培训以及领导力培训等。 员工晋升：公司将根据员工的工作表现和能力提供晋升机会以确保员工的职业发展需求得到满足，员工晋升将基于绩效考核结果以及个人能力评估等因素进行决策。 员工福利：公司将为员工提供具有竞争力的薪资待遇以及丰厚的福利包括五险一金带薪年假节日福利等社会保障以及其他福利待遇如弹性工作制员工活动经费等以激励员工的工作热情并提高员工的满意度和忠诚度。 公司文化：公司倡导诚信创新务实高效的企业文化致力于为员工提供良好的工作环境和氛围鼓励员工创新进取以实现个人价值与公司价值的共同成长和提升，我们期待与您一起共创辉煌未来！ 六、我们诚邀有志之士加入江苏国能合金科技团队共同推动科技创新和行业进步我们期待您的加入让我们一起携手共创美好未来！ 应聘者请通过在线投递方式提交简历并注明应聘职位联系方式等信息以便我们及时与您取得联系安排面试等后续事宜。 感谢您对江苏国能合金科技的关注期待您的加入！